上海申蕴和律师事务所网站

首页 >> 经典案例 >> 工作休假制度
工作休假制度
Classic Case

用人单位违法安排加班的法律责任

2013-12-31

单位安排加班的时间予以限制,即每日一般不得超过1小时,特殊情况下每日不得超过3小时,每月不得超…

入职不满一年,是否享受年休假

2013-12-31

2010年7月,在上海某五金厂担任车间主任的小陈(工龄5年)通过朋友介绍,来到上海某灯具公司工作,并…

加班、加班费与调休法律问题

2013-12-31

很多企业朋友都有一种法律认识的误区,认为加班嘛,都可以用调休折抵的,只要给予员工与加班时间相…

哺乳假与授乳时间法律问题解析

2013-12-31

根据《上海女职工劳动保护办法》第十五条规定:“女职工生育后,在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳…
1

律师在线

Lawyers Online

申蕴和微信咨询平台

扫一扫 获赠免费咨询

(function (i, s, o, g, r, a, m) { i['GoogleAnalyticsObject'] = r; i[r] = i[r] || function () { (i[r].q = i[r].q || []).push(arguments) }, i[r].l = 1 * new Date(); a = s.createElement(o), m = s.getElementsByTagName(o)[0]; a.async = 1; a.src = g; m.parentNode.insertBefore(a, m) })(window, document, 'script', '//www.google-analytics.com/analytics.js', 'ga'); ga('create', 'UA-47362258-1', 'winbindlaw.com'); ga('send', 'pageview'); /* */ /* */ var _zyat = _zyat || []; _zyat.push(['trackPageView']); _zyat.push(['enableLinkTracking']); (function() { var u="//tm.71360.com/"; _zyat.push(['setTrackerUrl', u+'monitor']); _zyat.push(['setSiteId', 87953]); _zyat.push(['setCstId', 85921]); _zyat.push(['setSiteType', 1]); var d=document, g=d.createElement('script'), s=d.getElementsByTagName('script')[0]; g.type='text/javascript'; g.async=true; g.defer=true; g.src=u+'monitor.js'; s.parentNode.insertBefore(g,s); })();